Bonjour,
Je suis embauché en Casual dans une entreprise australienne depuis maintenant 3 mois et quelques,
Le patron m’a proposé de me payer le Sponsorship, j’ai accepté pour 2 ans (ayant vu que maintenant on pouvait faire un sponsorship de 2 ou 4 ans)
Je me lance donc dans la fastidieuse procédure pour ce visa.
Premier mur sur lequel je m’écrase : « Skills assessement »
sur ce site il est écris que j’ai besoin de deux ans d’expérience :
https://immi.homeaffairs.gov.au/visas/getting-a-visa/visa-listing/temporary-skill-shortage-482/short-term-stream
Mais sur ce document pdf provenant du site Trade Recognition Australia, il est écrit à la fin de la page 7 : « Licensed Trade with formal training – four years work experience. »
https://www.tradesrecognitionaustralia.gov.au/sites/tra/files/tss_applicant_guidelines_0.pdf?v=1552012997
Dès le début c’est un sac de nœud leur truc 🙁
Si il y a des gens ici qui maîtrisent assez ces démarche pour répondre à quel questions, ce serait top 🙂
Ma situation :
Formation de deux ans en alternance pour technicien de maintenance industriel, décroché un CDI dans la boite de mon apprentissage et j’en suis parti au bout de 6 mois environ pour faire mon deuxième WHV en Australie pour tenter le sponsorship (ayant 31 ans c’était le dernier moment)
J’ai donc 2 ans et 6 mois d’expérience en technicien de maintenance industrielle.
je vise donc le Skill ANZSCO Code : 323211 FITTER (GENERAL)
– Est-ce que j’ai une chance de valider ce skill assessement vu les incohérence entre le site Homeaffaire qui dit 2 ans et celui de Trade recognition australia qui dit 4 ans ?
– Connaissez vous le prix que je vais devoir débourser car si je lis ce tableau, ça fait peur : https://www.tradesrecognitionaustralia.gov.au/programs-tss-skills-assessment/fees
, le il y a 5 années et 3 mois.
