[chacha153]

Bonjour,
J’ai enfin trouvé un sponsor, et je me demandais si vous aviez du passer un test d’anglais pour obtenir le votre. Dans ce cas, il faut que j’attende le mois de septembre pour passer l’IELTS, puis 2 semaines pour les resultats, puis 6 à 8 semaines pour le visa, ca fait que je ne partirais qu’en Novembre…
Thoughts?
Thx
Cha

[chacha153]

C’est génial, tu es un peu en retard mais bon, le principal c’est de partir pour de bon. Profites-en bien, tu fais des envieux…

[chacha153]

Bon, je reviens aux nouvelles, j’ai contacté des RH français en Australie qui me confirment tous que les entreprises ne souhaitent plus faire de demande de visa 457, et n’embauchent donc plus d’étrangers sans visa.
Cependant, l’agent de l’immigration que j’ai contacté me confirme que les visas sont toujours valables, que l’on peut faire des demandes etc…
Je me demande donc si les entreprises n’ont pas peur de faire la demande avant que la réforme ne soit en vigueur. Je crois qu’elle est appliquable au 1er Juillet 2009.
Peut-être les entreprises se reveilleront-elle après cela????

Quelqu’un a t’il d’autres expériences à faire partager concernant ce visa 457?

Merci

Charlotte

[chacha153]

Merci, mais puis-je envoyer ma demande de skills assessment avant qu’ils envoient l’IELTS, une semaine avant par exemple, car comme je l’ai dit, je doit tout avoir fait avant le mois d’Aout, alors il faut que je gagne du temps là où je le peu…

[chacha153]

Bonjour,
Moi aussi je suis en recherche plus qu’active pour trouver un emploi dans la région de Sydney. J’y suis partie 6 mois l’année dernière et ai rencontré mon ami là bas, maintenant on souhaite vivre ensemble, mais pour cela il me faut un sponsor pour avoir le visa…

Donc je recherche des boites françaises mais ne sais pas trop comment m’y prendre. Comment avoir les bons contacts RH en France? Par exemple, dans une boite comme ALSTOM, il doit y avoir 1 RH qui s’occupe particulièrement de la mobilité, mais comment le trouver?
Moi j’ai envie de prpoposer un V.I.E. mais la premier étape est d’avoir un contact!

As-tu trouvé depuis ton post? As-tu entammé des recherches et as-tu des conseils à partager?

Merci

Cha

[chacha153]

Bonjour,
Je voulais savoir comment cela se passe entre le British Council où je vais passer l’IELTS et Engineers Australia.. Est-ce que c’est le BC qui l’envoie directement à l’organisme? Du coup, dois-je envoyer ma demande de skills assessment avant les résultats de l’examen (en fournissant un justificatif de convocation) ou bien après?

J’ai besoin d’envoyer mon dossier de visa avant Aout, car mes qualifications seront expirées apres…Donc je suis un peu à la bourre et souhaiterais tout faire en même temps ou presque: Skills assessment, IELTS la semaine d’apres, et Visa 175 quand je reçois le N° de dossier de Engineer’s Australia

Merci merci

Cha

[chacha153]

Cool cool, merci pour ces infos. Je commence à rédiger mes expériences, j’y vais doucement mais surement…
Prochaine étape: IELTS le 13 Juin, d’ici là, j’ai du boulot, il faut que j’ai envoyé le dossier pour le 26 Juin!

Merci encore

Charlotte

[chacha153]

Bon j’ai encore des questions à vous poser, en fait je me rends compte que je vais être à la bourre pour le dépot de mon dossier car il faut avoir travaillé 12 mois pendant les 24 derniers mois avant l’envoi . En résumé, depuis Juillet 2007, presque 24 mois, j’ai bossé 13 mois en production (métier pour lequel je fais ma demande), puis 5 mois en projet, puis 4 mois en formation. Je pense donc que l’expérience en tant qu’ingé projet ne rentre pas en compte, vous en pensez quoi?

Alors je dois faire mon dossier pour le CDR rapidement et je me pose certaines questions: les 3 paragraphes décrivant les expériences doivent-ils forcément être en rapport avec le métier d’ingénieur production? ou est-ce que je peux choisir 2 autres expériences en tant qu’ingé mais pas en production? Si non, puis-je choisir 3 expériences dans une même boite au même poste?

Oulalallala, c’est bien compliqué quand on n’a pas le temps…

Merci à vous…

[chacha153]

Mais alors faut’il payer les $2000 pour le visa ou peut-on attendre d’avoir reçu la lettre d’approbation pour le skills assessment?

[chacha153]

Merci pour ces indications, ça me rassure par rapport au diplôme.. Quant aux paragraphes sur les expériences, il va falloir que je me lance, ça va prendre pas mal de temps je pense.

Autre question: peut-on lancer les demandes de Skills assessment et de visa en meme temps (j’ai cru lire ça), ou faut-il attendre de tout recevoir?

Je vous souhaite à tous bon courage pour les paperasses…

[chacha153]

Bonjour à tous,

Je serai diplomée en Juillet d’une école d’ingénieurs généraliste, j’ai 1 an et demi d’expérience en tant qu’ingé, dont 6 mois à Sydney.

Aujourd’hui je souhaite m’installer là bas pour rejoindre mon ami et j’entame la procédure de demande de Skilled Migrants.

La première étape étant la demande de skills assessment aupres de Engineersaustralia.com. j’aimerais avoir votre sentiment par rapport aux papiers qu’il faut fournir, et surtout les textes descriptifs de 3 expériences professionnelles. Vous les écrivez en français et les faites traduire ou bien directement en Anglais? J’ai un très bon niveau mais autant dire que les termes précis techniques en tant qu’ingénieur ne s’aprennent pas dans les dicos… Ca me fait un peu peur…

De plus, je ne serai diplômée qu’en Novembre: comme toutes les écoles, le diplôme n’est délivré que quelques mois après la fin des études. Je me demande donc si une lettre de mon école certifiant que je serai diplômée à telle date suffira…

Merci de vos conseils.

Charlotte

[chacha153]

Eh bien il y en a qui ont de la chance.

Mon ami australien a contacté un agent de l’immigration qui lui a dit qu’à ce jour les sponsorships sont suspendus, c’est à n’y rien comprendre…

Ton expérience dois vraiment être demandée là bas. Tu sais s’ils cherchent d’autres français dans cette grande boite?!!!

Pour ma part je vais rester un peu en France en espérant que la reprise économique soit pour bientôt et je vais commencer la procédure de Skilled Migrant Visa.. Ca va prendre entre 6 et 12 mois mais bon, je n’ai plus le choix.

Bon courage en tous cas, tu pars quand?

[chacha153]

Bonjour,

D’après ce que je comprends, ce sont les entreprises d’accueil qui doivent prouver au gouvernement qu’elles ont un réel besoin de main d’oeuvre non disponible en Australie.
Moi même j’ai eu une réponse négative à nouveau m’annonçant que tout était gelé et que sans expérience significative le gouvernement n’accorderai plus de visa. De plus, le système VIE ne fonctionne pas pour plus de 6 mois: il faut un visa 457 dans tous les cas, donc c’est foutu.

La seule solution: être patient et attendre la fin de la crise et la baisse du chômage là bas…

Quelle déception, tout le monde se retrouve le bec dans l’eau sans pouvoir réagir.

Bon courage à tous et faites moi part de l’avancement de votre dossier please

Cheers

[chacha153]

Bonjour,
Alors pour moi la seule solution est de proposer un VIE à l’entreprise en Australie. Le VIE c’est le Volontariat International en Entreprise, c’est uniquement si tu es francais et que tu souhaite partir dans une boite francaise. Le principe c’est que tout le monde est exonéré de charges sociales, tu touches une indemnité non imposable.

Si tu ne comptes pas integrer une boite Francaise, je n’ai pas trouvé de solution, en effet le WHV limite la durée de travail pour la même entreprise à 6 mois, mais ca te laisse le temps de partir et faire une demande de visa Skilled Migrants en attendant. C’est compliqué tout ça…
Moi je suis déjà partie en WHV donc c’est plus possible.
Seule option: le VIE puisque c’est un visa student.

Voila
Bon courage et tiens nous au courant.

[chacha153]

Merci pour vos réponses.
J’ai eu plus de nouvelles du côté RH THALES, en fait l’immigration leur aurait recommandé de ne pas postuler pour des visas 457 puisque les processus d’admission sont ralentis. Ils ne veulent donc pas donner suite à cause des directives qu’ils ont reçu. Donc je pense qu’ils se mettent des barrières eux-même ou qu’il y a un autre probleme là dessous..

Quant aux autres visas Skilled Migrants, cela peut prendre 6 à 12 mois en règle générale mais surement plus en temps de crise comme maintenant.

Pensez-vous qu’il soit faisable de trouver un autre sponsor en étant francais, et donc pas sur place? Et si je me déplace, serait-ce plus facile? y-at’il des sites pour les étrangers cherchant un sponsor?

Je souhaite partir le plus tôt possible, coûte que coûte, j’ai même pensé faire un Master ou d’autres études et de trouver des bourses ou faire un prêt…

Je me trouve dans une impasse aujourd’hui 🙁

Merci pour votre aide

Charlotte
PS: pourquoi se méfier de THALES ssii?

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