ylecarre

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9 sujets de 1 à 9 (sur un total de 9)
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  • #318552
    ylecarre
    Membre

    Je suis sur Adelaide depuis 2 jours et la ville est si petite que je suis tombe dans le meme Backpackers que Greg.

    Nous nous posons evidemment pleins de questions vis a vis de l’extension du WHV qui sera possible dans 10 jours !

    1> Comment se fait le calcul des 3 mois ?
    A priori, le forum donne des infos : THREE MONTHS EMPLOYMENT

    For the purposes of calculating employment undertaken, three months is considered to be three calendar months.

    The days and hours worked should equate to the norm for a full working day/week for the area and farm where the work is undertaken. The intention is that applicants have done the equivalent of 3 months of full time work.

    Applicants are not expected to have worked every day for a three month
    period, but rather, to have worked at full-time equivalent over a period of
    3 calendar months. If you meet this requirement, and all other eligibility
    requirements, you will be able to apply for a second working holiday visa.

    Mais bon, on peut lire entre les lignes et l’interpreter differement selon son taux d’alcoolemie !?

    En gros 3 mois calendaires equivalent a 13-14 semaines.
    En considerant 5 jours travailles par semaine, on arrive a un total de 65 a 70 jours.

    Exemple, j’ai travaille 19 jours sur les 3 premieres semaines (21 jours calendaires) de boulot dans une ferme avant de changer de ferme. Est-ce que le gouvernement va comptabiliser 15 jours ou 19 jours ?

    2>l’extension en soit suit-elle le premier WHV ou s’agit-il d’une seconde demande ?
    Greg et moi ne sommes pas d’accord, ce qui ne nous empeche pas d’en discuter devant un bon camembert de Kangaroo Island avec un verre de vin rouge Aussie 😉
    Je pense que l’extension du WHV fait passer sa duree initiale a 2 ans. Ce qui signifie que la date d’entree en Oz reste inchangee.
    Greg pense qu’il s’agit d’une seconde demande d’un WHV d’un an similaire a la premiere.

    Pour ma part, j’ai deja plus de 31 ans et je ne pourrai pas demander un second WHV. Pour Greg, il doit partir en NZ dans un mois avec son Kiwi WHV. Donc la reponse a cette question nous est cruciale pour planifier la suite de nos aventures.

    En tout cas, j’espere que toutes les personnes qui auront un retour du service d’immigration concernant toutes les modalites sur l’extension du WHV nous feront un retour sur le forum.

    Take care and enjoy your stay.

    #318551
    ylecarre
    Membre

    Je reviens a l’instant du service d’immigration et a priori mes 2 mois 1/2 de travail a la ferme ne sont pas comptabilises.
    Il faut travailler dans des regions specifiques (ce qui est mon cas) et dans des fermes liees a une culture (raisin pour les vignobles, fruits, legumes…). Or je n’ai travaille que dans des cattle stations pour m’occuper de vaches et taureaux.

    Pour moi le travail est aussi difficile et dangereux que du fruit-picking. Je n’abandonne pas l’idee de prolonger mon WHV en sachant que les premieres demandes ne se font qu’a partir du 01/11/2005. Je peux toujours envoyer a mel a Howard !

    J’appelle donc tous les Frenchies (c’est le surnom le plus commun qui m’etait donne a la ferme) qui vont envoyer le formulaire 1263 au gouvernement Australien a nous tenir informe de leurs differentes « experiences fruitieres et legumieres » en Oz afin de cerner ce qu’ils entendent par harvesting car moi j’en ai coupe des arbres dans le bush pour faire des poteaux afin de tendre les fils de fer barbeles des clotures.

    Je vais aller voir un agent sur Cairns cette semaine et je reviens sur le forum avec des nouvelles fraiches.

    A J-20 d’une extension d’un an du WHV au pays du pere Howard, unissons-nous contre le flou artistique des textes du DIMIA : « From 1 November 2005, Working Holiday Makers who have worked as a seasonal worker in regional Australia for a minimum of three months while on their first working holiday visa, will be eligible to apply for a second Working Holiday visa and stay for a further 12 months. »

    et du « For the purposes of meeting the requirements for a second Working Holiday visa, ‘seasonal work’and ‘regional Australia’ are defined as:

    Seasonal work: harvesting and/or packing of fruit and vegetable crops, pruning and trimming vines and trees, thinning and trimming flowers and bunches, and general maintenance crop work

    Regional Australia: anywhere in Australia except Sydney, Newcastle, Wollongong, the NSW Central Coast, Brisbane, the Gold Coast, Perth, Melbourne or the ACT. Any area identified on the Australian JobSearch website as requiring harvest workers will come within the definition of ‘regional Australia’.

    😕

    See you and take care.

    Enjoy your stay in Oz and no worries, Mates, it should be right.

    #332538
    ylecarre
    Membre

    A mon avis 3 c’est trop !

    C’est un appart pour 4, donc a 6…

    Tu trouveras surement dans une maison sur Ultimo.

    A plus,

    #332836
    ylecarre
    Membre

    Salut Fabien.

    Je quitte Sydney dans 2 semaines.

    Je suis dans Chinatown a moins de 5 minutes des bus-trains de Central Station.
    Proche de la City, de Darling Harbour et du Paddy’s Market.

    Logement de 100m2 ensoleille a partager avec un Nepalais, un Chinois et un Indonesien.

    155 AUD par semaine avec :
    Chambre meublee a partager avec une personne,
    Salle de bain pour 2,
    Cuisine equipee (hotte, frigo, rangements, vaisselle…),
    Lave-vaiselle,
    Micro-onde,
    Four,
    Lave-linge et seche-linge,
    TV,
    Acces Internet,
    Telephone.

    + Piscine, SPA et Salle de muscu au RDC.

    Yannick

    #333127
    ylecarre
    Membre

    Moi on ne m’a rien demande.

    Mais cela depend. Il doit y avoir des controles ponctuels ?

    #335706
    ylecarre
    Membre

    Ca y est le site DIMIA du gouvernement mentione enfin l’information reprise dans ce post : http://www.immi.gov.au/allforms/visiting_whm.htm

    Il y a des informations sur la maniere dont on peut prouver les 3 mois de travaux manuels.

    La question reste : Quelles sont les limites a ces travaux manuels ? Fruit-Picking, Farm Handworker…

    Affaire a suivre.

    #336482
    ylecarre
    Membre

    Bonsoir,

    j’ai recu ce mel suite a une inscription sur un site gerant les immigrations en Australie (site prive) :

    The Australian Government, for a short time, is opening more doors for Skilled and Working Holiday visa applicants, so we thought we should advise you straight away about this exciting news!

    Skilled Migration

    additional 20,000 skilled visas available in 2005-06, totaling 97,000
    more trades and engineering occupations will be added to an expanded Migration Occupations in Demand List (MODL)
    an extra 10 points will be allocated for State/Region sponsorship under the Skilled Independent Regional (SIR) visa
    introduction of a new pilot program allowing overseas students to undertake trade apprenticeships in regional Australia
    Working Holiday
    from November 2005, Working Holiday Makers (WHM’s) will be able to apply for a second WHM visa if they have completed at least 3 months seasonal harvest work in regional Australia
    over 100,000 visas expected in 2004-05, and expected to grow in 2005-06
    WHM visa holders will be allowed to apply for a Skilled Independent Regional visa while still onshore, providing a pathway to permanent residence

    Fact 1: Australia is experiencing its lowest jobless rate in 28 years after 14 years of strong economic growth.

    Fact 2: Don’t Delay! We think Australia is the best country in the world to live with a fantastic lifestyle.

    J’attend moi aussi des nouvelles.

    Je pense que les personnes ayant effectuees plus de 3 mois de travaux manuels en Australie pourront prolonger leur WHV d’un an.

    CU.

    #340065
    ylecarre
    Membre

    Salut,

    a priori les impots en Australie sont a acquitter comme en France (de l’ordre de 29%).
    Par contre l’argent place sur un fond de retraite 9% appele superannuation peut etre recupere en partie (70% je crois) lors du retour en France.
    A part etre paye au black, je ne vois pas comment tu echappes a l’impot vu que tu donnes a l’employeur ton Tax File Number.

    Tchao

    #345613
    ylecarre
    Membre

    Bonjour,

    je pars aussi le dimanche 27 février 2005 avec CP !

    See you on board !

    06 20 91 89 03

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