Départ en Octobre avec un WHV : Assurances ? Assedic ? etc..

Bonjour,

Je sais que plusieurs messages sont déjà passés à ce sujet mais je n’arrive pas à trouver des réponses claires à mes questions 😛 .

On a décidé avec ma chérie de partir pour Sydney avec un WHV en poche (départ fin octobre 😀 ). Notre objectif : le convertir en work visa sponsorisé par une entreprise et rester là-bas quelques temps.

Je me pose plusieurs questions au sujet de l’assurance santé, de la CFE, des Assedic, des Impôts,… Elle a démissionné et quitte son job bientôt. Je suis actuellement aux Assedic.

1) – Compte tenu de notre situation et de notre objectif, que faut-il faire en termes d’assurance?
– Faut-il cotiser à la CFE ?
– Et prendre une complémentaire santé (très cher : 1500€/an)?

2) – Une assurance type celle de l’ASFE suffit-elle ? Couvre-t-elle les dépenses courantes? Nous couvre-t-elle en France ?

3) – Suis-je obliger de déclarer à la Sécu et aux Assedic que je ne suis plus en France ?
– Comme cela se passe au niveau de mes droits ? (Sécu et Chômage)
– Si nous revenons au pire en France dans un an, pouvons-nous toucher le chômage ?

Je sais que tout ça n’est pas très clair, mais je suis en train de regarder les assurances et je me dis qu’une assurance type ASFE suffit si on considère que dans quelques mois on sera affilié au système de santé local australien (I hope so…!)

Par ailleurs, j’avoue que si je pouvais garder les Assedic quelques mois en attendant que la situation se stabilise ce serait pas mal ( je sais c’est pas bien, mais je pars pas en vacances, l’objectif c’est de trouver du boulot…).

Si vous avez des infos ou commentaires pour nous aider, meric d’avance.

Voilà. Merci.