nouvelles mesures SIR ?
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- Ce sujet contient 3 réponses, 3 participants et a été mis à jour pour la dernière fois par Caroinaustralia, le il y a 19 années et 5 mois.
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18 juillet 2005 à 16 h 20 min #71389CaroinaustraliaParticipant
Bonjour Adrien,
J’ai une question concernant les nouvelles mesures affectant le SIR visa. En effet, j’ai lu qu’à partir de novembre les détenteurs d’un WHV ou occupational trainee visa pourront faire une demande afin d’obtenir un SIR visa. Qu’en est il vraiment? Si je nomine une profession à 60 points, dois je tout de même avoir 12 mois de recent work experience dans une profession de la liste ? En effet, avec un WHV, il est peu probable d’avoir travailler 12 mois auparavant dans une profession de la SOL …
Je vous remercie!!!
18 juillet 2005 à 17 h 18 min #327795OZMANMembreSalut Caroinaustralia,
Escuse moi d’avance Adrien, d’essayer de me pencher sur ce juet et de trouver éventuellement une solution concernant le WHV et le SIR.
JE RAPPELLERAIS SIMPLEMENT QUE LA PERSONNE QUI S’OCCUPE DU FORUM DE L’IMMIGRATION EST BIEN ADRIEN.
Donc je voulais juste donner ma première impression concernant ce sujet.
Je pense que si une personne désir faire une demande de SIR, elle doit en premier lieux faire reconnaître ses compétences en Australie.
Chaque corps de métier est réprésenté en Australie et diverses organisations gouvernementales accréditent les compétences professionelles tel que le TRA (Trade Recognition in Australia).
Ces organismes vérifient tout ton parcours d’activité, depuis ta formation scolaire jusqu’aux derniers travails réalisés. Ensuite ils étudient et vérifient toutes les informations que tu leur as fourni.
A la fin de cette vérification, is te disent alors quel est l’équivalence de tes compétences professionnelles sur le marché Australien.
Donc une fois tes compétences reconnues en Australie (aucune restriction de validité), tu peux alors, en vérifiant si ton métier est bien sur la MODL, faire une demande de visa SIR.
Pour le visa SIR, il faut obtenir 110 points au Passmark du Booklet 6 ( You must still be assessed against the points test and meet the Skilled – Independent Regional (Provisional) visa passmark ).
Donc si tu arrive à avoir les 110 points sans le recent work experience, je pense que tu peux quand même faire une demande de SIR.
En faite le SIR suit les même régle qu’une Skilled Migration mais la passmark est à 110 au lieux de 120 points.
Ce qui est interessant avec le WHV, c’est que normalement lorsque ton WHV arrive à terme, tu peux faire une demande de SIR tout en restant en Australie, mais là c’est tout neuf alors le mieux c’est de se renseigner auprès des autorités compétentes.J’espère n’avoir pas trop dit de bêtises. Et si c’est le cas, je m’en escuse par avance. Adrien pourra sans doute de confirmer tout ça.
20 juillet 2005 à 16 h 17 min #327796synch1MembreCher OZMAN, Cher tous,
Cette nouveautee est en effet, ‘nouvelle’, et je vais essayer de me renseigner aussitot sur son application exacte.
A mon avis, les competences necessaires pour obtenir le SIR apres le WHV seront les memes – mais je vais vous confirmer cela aussitot.
Adrien
20 juillet 2005 à 17 h 40 min #327797CaroinaustraliaParticipantSalut tout le monde,
Merci d’abord à Adrien et Ozman pour m’avoir répondu si rapidement. Le truc que je comprends pas c’est comment tu fais pour avoir 12 mois d’expérience récente dans une profession qualifiée avec un WHV…parce que normalement, faut bien avoir sa « recent work experience » juste avant de candidater, non ? (12 mois sur les 18 derniers mois pour une profession à 60 points)
Mais comme vous dîtes c’est tout nouveau, alors dur dur de savoir…Merci encore!
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